מנהל/ת אגף חדשנות, דיגיטל, תעשייה וטכנולוגיות מתקדמות במנהלת איסרד
תאור כללי
הרשות הלאומית לחדשנות טכנולוגית ("רשות החדשנות"), היא תאגיד ציבורי המופקד על מדיניות החדשנות הטכנולוגית בישראל ומשימתו לפתח את התחרותיות של ישראל מול האבים אחרים של חדשנות בעולם. רשות החדשנות משקיעה מדי שנה מענקים במאות חברות – מחברות הזנק בתחילת דרכן ועד לתאגידים גדולים הפועלים בישראל וכן במוסדות מחקר המבצעים מחקר יישומי. כמוכן עוסקת הרשות בפיתוח מדיניות והסרת חסמי צמיחה בהיבטי רגולציה, מיסוי ועוד.
ISERD, המנהלת הישראלית לתכנית המחקר והפיתוח האירופאית שהינה התוכנית הגדולה בעולם ועוסקת בכל תחומי המחקר, אחראית על קידום השתתפות של חברות וחוקרים בתוכנית ופועלת להנגיש את תכנית המסגרת האירופית לישויות ישראליות על מנת למקסם את ההשתתפות הישראלית בתוכנית וההזדמנויות הגלומות בה.
תיאור התפקיד:
- קידום ההשתתפות הישראלית בפרויקטים בתחום דיגיטל, תעשייה, בטחון אזרחי, חלל וטכנולוגיות מתקדמות
- קידום ההשתתפות הישראלית בתוכניות ומסלולי המשנה בתחומים הטכנולוגים המתקדמים בתוכניות המסגרת האירופאית.
- ייזום פעילויות שיווקיות ופיתוח עסקי לקהילת המחקר האקדמית והתעשייה בישראל.
- ייזום וקיום פגישות מול חברות טכנולוגיות, אקדמיה למתן הסבר על אפשרויות המימון במסגרת התוכנית.
- השתתפות פעילה במפגשי הועדות השונות המנהלות את התוכנית באירופה וסיוע בעיצוב תוכניות העבודה של האיחוד האירופאי בתחומים אלה.
- פיתוח קשרי עבודה עם מקבילים במדינות אירופה.
- עמידה ביעדי האגף כפי שיקבעו על ידי הנהלת רשות החדשנות.
דרישות
- תואר שני לפחות המוכר על ידי המל”ג או הגף להערכת תארים במשרד החינוך, כאשר אחד מהתארים (הראשון או השני) הינו בעולמות הטכנולוגיים המתקדמים כגון מחשבים, אלקטרוניקה, חומרים ועוד.
- בעשר שנים האחרונות ניסיון מצטבר של:
- לפחות 5 שנים בניהול תהליכי מו”פ/ ניהול בתחום טכנולוגי/ בפיתוח עסקי בעולמות התוכן הרלוונטיים, בתפקיד בכיר המדווח לסמנכ”ל/מנכ”ל.
- ניסיון מצטבר של לפחות 3 שנים בניהול צוות המונה לפחות 3 עובדים בארגון.
- ניסיון מוכח בעבודה עם או מול קהילת המחקר בנושאים הרלבנטיים בארץ ובאירופה (תעשייה, אקדמיה).
- עברית ואנגלית ברמת שפת אם.
דרישות המהוות יתרון:
- MBA או תואר שלישי בתחומים רלוונטיים.
- היכרות עם תוכנית המימון האירופאית למחקר ופיתוח.
- ניסיון בעבודה עם משרדי ממשלה.
- עבודה של 3 שנים לפחות בארגון גלובאלי או עם ארגונים/שותפים בינלאומיים על בסיס קבוע.
- ניסיון של 5 שנים לפחות בעבודה ב/עם האקדמיה ו/או התעשייה בארץ בתחומים הרלוונטיים לתפקיד.
- ניסיון בליווי תוכניות מו”פ אירופאיות לארגונים בארץ / בחו”ל.
- ניסיון בבניית מערך קשרים (networking) בעולמות תוכן מגוונים ועם קהלים שונים.
- ניסיון בהצגה בפני קהל בעברית ואנגלית.
*נכונות לטיסות מרובות לאירופה.
*שליטה בשפה אירופאית נוספת.
אופן הגשת מועמדות למשרה
קורות חיים ניתן לשלוח עד לתאריך: 24.7.2025 בשעה 11:00.
התמודדות במכרז מותנית במילוי השאלון והגשתו כשהוא מלא, כולל צירוף תעודות, מסמכים, אישורים וקורות חיים מפורטים, המעידים על תנאי הכשירות לתפקיד, וכן כל מסמך אחר הנראה למועמד/ת כרלוונטי לשקילת מועמדותו/ה על-ידי ועדת האיתור ובהתאם להוראות המפורטות בשאלון.
אין להגיש מועמדות אלא כאמור בהודעה זו. מועמדות אשר תוגש בדרך אחרת, לרבות באמצעות דואר, פקס או דוא”ל, לא תידון. הצעות אשר תגענה לאחר המועד הנ”ל לא תידונה.
לשאלות בקשר לאופן ההגשה בלבד ניתן לפנות לקבוצת נישה, חברת ההשמה אשר הוסמכה לטפל בהליך האיתור לדוא”ל [email protected] וועדת האיתור תהיה רשאית לזמן לראיונות וכן לראיין ממליצים, לפנות למועמדים לברורים, הבהרות, השלמת מידע, מסמכים נוספים, מבחני התאמה וכיו”ב על פי שיקול דעתה.
*רק פניות מתאימות תיעננה.
*המודעה מיועדת לנשים ולגברים כאחד וכל מקום בו מפורט תיאור התפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה וכן להפך.
*הרשות תיתן ההעדפה לאוכלוסיות הזכאיות לייצוג הולם ולפיכך המועמד/ת רשאי/ת, אך לא חייב/ת, לציין זאת בקורות החיים שהי/וא מעביר/ה.
* מקום העבודה בירושלים, תתאפשר עבודה היברידית.
*הרשות שומרת לעצמה את הזכות לבטל את המכרז בכל שלב בשל שיקולים ארגוניים.
הגישו מועמדותכם כעת!
רשות החדשנות רואה חשיבות רבה בקידום שוויון הזדמנויות, גיוון תעסוקתי וייצוג הולם בקרב כלל האוכלוסייה בישראל במקומות עבודה.
בהתאם למדיניות רשות החדשנות לקידום ייצוג הולם, נשמח לאפשר לך לעדכן אותנו אם את/ה נמנה/ית עם אחת מקבוצות האוכלוסייה המפורטות מטה.
המידע נמסר באופן וולונטרי וייעשה בו שימוש אך ורק לצורך בחינת ייצוג הולם, בהתאם להנחיות החוק והמדיניות הממשלתית.